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no permitas que te sigan contratando para los sueños de otros.

jueves, 11 de octubre de 2018

LA DUPLICACIÓN EN EL MERCADEO EN RED

La Duplicación En El Mercadeo En Red


La mayoría de las personas que están desarrollando un negocio de mercadeo en red afirman que es una forma inteligente de hacer dinero. Sin embargo, desde fuera todavía hay gente que nos ven como el negocio de perseguir a nuestros amigos y familiares para que se unan a nuestro negocio, y el de hacer reuniones.
En todo esto tiene mucho que ver la falta de conocimiento, el no hacer bien nuestro trabajo y el no comunicar bien la idea de negocio que representa.  Aun así,  tengo que decirte que el network marketing o mercadeo en red sigue siendo un negocio de futuro.

Entonces ¿Qué se está haciendo mal?
Este negocio también es conocido como franquicia personal, es por ello que este sistema se basa en la duplicación, al igual que todas las franquicias.  Así que nuestro trabajo es bien simple, mover productos a consumidores finales y “vender” nuestra franquicia u oportunidad de negocio a personas interesadas en hacer lo mismo.
Ahí está la clave, en hacer un sistema duplicable. Lo que realmente se vende es el sistema, el vehículo económico. Y es precisamente en este punto, donde la mayoría de las personas fracasan.
¿Cómo trabajas en tu negocio multinivel? ¿Lo haces duplicable? Ten en cuenta que si vas avanzando y tienes línea descendiente en tu negocio, esas personas lo primero que van a duplicar es tu forma de trabajar.
Hazlo fácil, habla fácil, no te enrolles si estás intentando asociar a alguien, puesto que desde el primer momento que le interese lo que le estás contando, esa persona está viendo si podría hacerlo igual que tú.
Los que llegan alto en la industria de las redes de mercadeo son las personas que han adquirido y desarrollado habilidades comunicativas y lo hacen simple. Creen en lo que hacen, lo hacen con entusiasmo y lo hacen simple y duplicable.
El negocio del mercadeo en red o network marketing  es conocido porque cualquiera puede hacerlo, no hace falta gran cantidad de dinero para empezar, no te piden ningún requisito… Pero una cosa es cierta: Si quieres hacerlo de forma profesional tienes que capacitarte y aprender a hacerlo fácil y duplicable. Y sobre todo ponerle acción, mucha acción.
No olvides comunicarte conmigo si tienes alguna duda o si quieres saber más sobre cómo empezar tu propio negocio.

                

miércoles, 26 de septiembre de 2018

RANDY GAGE COMO CONSTRUIR UNA MAQUINA DE HACER DINERO (DESCARGA LIBRO GRATIS)


Este libro le enseñará la ciencia del márketing de redes. Aprenderá los métodos probados y previsibles de funcionamiento para crear una duplicación real en su equipo y desarrollar así auténticos ingresos residuales – ¡su propia máquina de dinero multinivel!

"Randy Gage es un profesional a nivel mundial que enseña el márketing de redes como debe hacerse. Estudie este libro y su negocio de redes cumplirá la promesa de proporcionarle tiempo libre y un potencial de ingresos ilimitado."

— Networking Times

"¿Quién sino Randy Gage tendría la audacia necesaria para escribir Cómo construir una máquina de dinero multinivel – y después hacer que el libro le enseñe a hacer justamente eso…? Sólo Randy podría haberlo hecho. Un libro realmente increíble de uno de los pocos y auténticos maestros del márketing de redes."



jueves, 30 de agosto de 2018

7 CONSEJOS DE MARKETING DIGITAL PARA EMPRENDEDORES

Para un emprendedor es de gran importancia contar con una buena reputación y con una marca personal contundente, de esta manera se le hará más fácil construir relaciones efectivas en el entorno empresarial y profesional.
¿Eres emprendedor y quieres potenciar tu marca personal a través de Internet? Desde el blog de Moutec Digital te traemos estos 7 consejos de marketing digital para emprendedores, que esperamos te ayuden a destacar en tu industria.
Si buscar destacar, debes empezar a crear tu marca personal, y tu marca eres tú mismo, son tus acciones, tus correos y tus conversaciones. Es tu nombre y apellido, es como te perciben, pero debe empezar a ser cómo quieres que te vean. Por eso, cuida bien los mensajes que transmites.
Así también preocúpate por tu huella digital, analízala e intenta que sea positiva. ¿Cómo puedes hacer esto? Primero, googlea tu nombre completo y revisa hasta la última página, así te enterarás que aparece en la web sobre ti. Puedes llegar a sorprenderte o quizás no encontrar nada, ni bueno ni malo, si te has dedicado a cuidar el contenido que compartes en el espacio digital y haz cuidado tu imagen.
Te aconsejamos que en adelante seas cuidadoso con la información que compartes en internet. Si quieres más consejos sobre cómo cuidar tu imagen en redes sociales,Tal  vez en la actualidad no seas un empresario, pero es mejor que vayas cuidando tu imagen desde ahora.
  1. Utiliza redes sociales para crearte una buena reputación y crear una red de contactos:
Las redes sociales son tan fáciles de usar, sin embargo no muchas personas explotan todo su potencial. Conéctate y  construye una red de contactos que te sirva de respaldo más adelante.
Te servirá seguir a expertos de los temas que te interesan y hacerte amigo de otros emprendedores para que puedan enriquecerse con un buen feedback de experiencias, conocimiento e ideas.
Las redes en las que te recomendamos que te crees perfiles son: LinkedIn, Facebook, Twitter. ¡Ojo! Tienes que utilizarlas y actualizarlas continuamente.
¿Por qué LinkeIn? ¿Por qué Facebook? ¿Por qué Twitter?
  • LinkedIn porque te permite presentar tu currículo de manera virtual y conectarte con muchos profesionales que trabajan en áreas similares a la tuya.

  • Facebook porque te permite encontrar a cualquier persona y comunicarte con ella de manera directa y personal.

  • Twitter porque te permite comunicarte inmediatamente y si deseas contactar a alguien importante es más probable que te haga caso con tuit bien redactado, que un correo o un chat de Facebook.
¿Cómo tener un perfil profesional en redes sociales?
Antes que nada debes saber que cada red social maneja un lenguaje y estilo propio. Si quieres encajar con tu perfil profesional en ellas debes presentarte correctamente. A continuación algunos consejos:
  • Si vas a utilizar varias redes sociales intenta que tu trayecto profesional sea público, es decir, visible para todo el mundo.

  • Si usas LinkedIn preséntate tal como eres, no crees una falsa imagen de alguien que no eres. Pon una foto tuya normal y apropiada, ni demasiado formal ni excesivamente informal.

  • Si estás en Facebook, recuerda que no existe confidencialidad, se cuidadoso con lo que publicas, porque cuando eliminas algo, siempre puede quedar una captura de pantalla que lo preserve.

  • Si usas Twitter no tuites tonterías como “fui al baño”, eso no le interesa a nadie más que a ti. Comparte datos cotidianos, interesantes y que sirvan para mejorar tu marca personal.

       3.  Diferénciate
En la web hay millones de sitios web y de personas buscando destacar, pero al final sólo lograrán el objetivo aquellos que se esfuercen por ser realmente diferentes y únicos.
Lo normal es irrelevante, aburre y es rápidamente olvidado. Si quieres destacar y convertirte en alguien memorable en la web, debes diferenciarte y ponerle tu toque personal a la estrategia.
  1. Crea una página web para tu marca personal
Si quieres que tu nombre sea conocido y relevante en el mercado en el que te mueves, una gran opción es crear tu propio diseño de página web con tu nombre, en el puedes colocar tus servicios, tu experiencia, tu valor diferencial, incluso hacer marketing de contenido para ir adquiriendo la confianza de clientes potenciales o para que seas conocido como experto en los temas que te interesen. De esta manera, estarás forjando una imagen favorable que con el tiempo te permitirá destacar como profesional.                                                              

escribe sobre los temas que más conoce: social media (redes sociales, marketing, lifestyle, lifehack y contenido de superación personal. Asimismo, publica podcast con temáticas similares. Si vas a empezar tu marca personal te aconsejamos seguir su trabajo y usarlo como referente, no tiene pierde.
Así, la próxima vez que alguien te Googlee encontrará tu contenido profesional y tendrás antecedentes que hablen por ti de forma positiva.
  1. Escribe en un blog para que te hagas conocido
Como te lo mencionamos en el punto anterior hacer marketing de contenidos, te favorecerá mucho. ¿Cómo empezar? Buscando una temática que te guste y de la cual tengas conocimientos suficientes como para transmitirlo por medio de un blog.
Si optas por seguir este consejo:
  • Enlaza tus cuentas en redes sociales a tu blog para que consigas tráfico y lectores.

  • No escribas por escribir, o nadie te leerá, escribe para otros como te gustaría que escriban para ti.

  • Escribe contenido que aporte valor a tu audiencia.

  • Y si aún no eres un “gran” experto investiga – analiza - interioriza y finalmente dedícate varias horas a escribir artículos de calidad

  1. Si vas a emprender un negocio propio diseña una estrategia de marketing
Recuerda que una estrategia te ayudará más que actuar improvisadamente. Antes de iniciar un negocio, proyecto, alianza o lo que sea (como buen emprendedor) diseña tu estrategia y tu plan de acción. Así te ahorrarás mucho tiempo, muchos disgustos e incluso dinero.
  1. Aprende inglés
Este último consejo no tiene que ver con el marketing digital directamente, aun así no podíamos dejar de mencionarlo. Debido a que si quieres ser exitoso debes informarte continuamente, actualizarte y aprender como si fuera una actividad más de tu rutina diaria. Por eso, debes preocuparte por conseguir la habilidad para leer, escribir y hablar en inglés.
Ya que, grandes libros están escritos en inglés, además muchas páginas web con contenido de alta calidad que te servirá para destacar frente a tu competencia están en inglés, así mismo cientos de videos en YouTube de especialistas que te interesan también están inglés y no siempre vienen con traducción.
Internet es como un inmenso océano de información, que está esperando que tú surques sus olas. Existe tanta data que ni te imaginas, solo debes aprender a utilizar los keywords apropiados y dejar de concentrarte solamente en redes sociales y contenido al que ya estas acostumbrado, es decir, visitar las mismas páginas. Atreverte a buscar más y leer en otros idiomas para que logres destacar. Incluso, Zuckerberg es consciente de ello por eso está continuamente leyendo. ¿Qué esperas? Dedícale media hora de tu valioso tiempo al aprendizaje y en unos años lo agradecerás.

Fuente: Cuenta personal de Facebook de Mark Zuckerberg, creador de Facebook y emprendedor.
En general, saber un segundo idioma al menos en un nivel de básico, te ayudará un montón, para que adquieras más información, te comuniques con emprendedores de otras nacionalidades, etc.
Ahora que conoces estos 7 consejos de marketing digital para emprendedores ¿qué esperas? Ponlos a prueba. ¡Muchísima suerte!
Acerca del Autor: Este artículo es cortesía de Moutec Digital, agencia de marketing digital de Lima, Perú.
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miércoles, 8 de agosto de 2018

HABILIDADES PARA UN MEJOR ENFOQUE EN TU PROYECTO DE VIDA

Una vez usted ha registrado en su diario las actividades en que está enfocando su tiempo y los principales interruptores de sus labores diarias, debe tener claro cuáles son los desperdicios que tiene en su rutina cada día, cuáles son los principales interruptores y que tiempo le están consumiendo, ahora debe estar listo para definir acciones de mejora, en este artículo vamos a mirar cómo debemos evaluar nuestro diario de actividades y cómo nos vamos a plantear  una mejor forma de utilizar nuestro tiempo para hacer las cosas que de verdad importan.
En la película  a prueba de fuego el propósito del protagonista era el de recuperar a su esposa y su matrimonio que se había deteriorado por las decisiones que había tomado, cuando sintió que todo se le salió de las manos, gracias a su padre y aun diario de las actividades que debía seguir y en las que se enfoco, así no viera resultados al principio, recupero a su esposa, se concentro en lo importante, realizo las actividades que valían la pena para su propósito y así lo pudo lograr, usted no puede esperar tener una relación perfecta con su esposa y sus hijos, si se la pasa trabajando en el horario que le corresponde a su familia o si le entrega ese tiempo a actividades que no corresponden a ese propósito. Esto mismo aplica al propósito y proyecto de su vida, sólo si se enfoca en lo que le acerca a cumplir con su proyecto de vida lo logrará.
Pregúntese:
Cuántos minutos (horas) al día pierde en actividades improductivas o en actividades no programadas por interrupciones que usted permite?
Clasifique el tipo de interrupciones y cuánto en tiempo le cuesta cada una de ellas; por ejemplo interrupciones por teléfono, por el móvil, por otras personas, por el chat, por el mail, por reuniones no programadas.
Cuál es su hora más productiva? En la mañana? Permitió interrupciones? Se enfoco? En qué? Eran actividades que aportaban a su proyecto y propósito de vida? (registre todo esto)
Si usted planeo su día, en la noche anterior, y lo planeo de acuerdo a su propósito, a las actividades más productivas, logro cumplirlo en más del 80%?
Logro terminar las cosas que se había propuesto terminar?
Tiene organizado su día por bloques productivos? Tiene una rutina organizada para enfocar su tiempo, para dedicar los momentos de máxima productividad (horas de la mañana) a desarrollar sus actividades más productivas?
Toma descansos entre bloques de quince minutos, las famosas pausas activas?
Tiene educados a quienes le apoyan y le rodean para que le respeten sus horarios productivos y sus bloques de trabajo?
Haga una lista de las prioridades y tareas que no completo en ese día y hágase las siguientes preguntas:
  • Por qué no complete el trabajo que me propuse si yo lo había priorizado para completarlo ese día?
  • Qué ocurrió, qué causo que no lograra completar el trabajo que me había propuesto?
Ahora que se ha concientizado de cómo está usando su tiempo, debe tomar toda actividad estratégica que usted tiene definida para lograr el propósito de su vida y mirar los comportamientos y habilidades que usted posee para ejecutar y enfocarse en las actividades que de veras son importantes para usted. Analice y defina estrategias en los siguientes aspectos:
  1. Eliminar distracciones
  2. Realizar más actividades que sean coherentes en el logro de su proyecto de vida (no haga lo que no le genere valor a su propósito)
  3. Defina bloques y horarios de trabajo y sea estricto con ellos
  4. Incremente su productividad en lo que usted aporte, lo demás deléguelo,subcontrátelo
Su tarea esta semana es sentarse a analizar su registro del diario de actividades, tomarse un tiempo para contestar las preguntas que le planteamos y finalmente decidir que estrategias va a aplicar en los cuatro aspectos que le planteamos, y lo más importante comenzarlos a aplicar, en poco tiempo verá los resultados.
Algo que nos influencia de manera significativa en nuestro desempeño, son las condiciones en que desarrollamos nuestras labores, algunas son positivas, otras son negativas y eso nos afecta, debemos analizar estos aspectos que nos pueden ayudar a enfocarnos o a distraernos y ese será el objetivo del siguiente post.

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miércoles, 27 de junio de 2018

LAS 21 CUALIDADES INDISPENSABLES DE UN LÍDER (DESCARGA GRATIS)


Todo líder que desee desarrollar un liderazgo efectivo, debe saber que las cualidades que desarrolle le ayudarán a ser efectivo y fructífero. Debe saber que sus talentos, aptitudes y habilidades personales no tienen nada que ver con el desarrollo de un liderazgo efectivo.
Cuanta gente tiene talento, aptitudes y habilidades. Pero son malos en lo que se refiere a liderazgo. Las cualidades son algo importante en la vida de un líder, y tiene que ser desarrollado, fomentado y cultivado en la vida diaria.
Este artículo contiene las enseñanzas que fueron recopiladas con el firme propósito de ayudar a todos aquellos que anhelan ser lideres efectivos. Que buscan hacer lo mejor para los demás. Que desean servir y proyectarse a una visión. Le ayudará a entender mejor el propósito del liderazgo y sabrá que el liderazgo no lo da la posición. Liderazgo no es poder para dominar. Liderazgo es poder para servir a los demás. Liderazgo es la capacidad para guiar y dirigir a hombres y mujeres a un propósito común.





martes, 10 de abril de 2018

LOS 7 HÁBITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA (DESCARGA GRATIS)


El libro de los 7 Hábitos de Covey cambiará tu vida. Es uno de los libros más completos escritos en lo que respecta al liderazgo como un proceso de evolución holístico que lleva al individuo de la dependencia a la interdependencia y desarrolla en el mismo una victoria privada y pública.

¡Imperdible!













lunes, 5 de marzo de 2018

EL PODER DE LA MENTE SUBCONSCIENTE (DESCARGA GRATIS)

He visto como les ocurren milagros a hombres y mujeres de toda condición alrededor del planeta. Los milagros también le ocurrirán a usted cuando comience a utilizar el poder mágico de su mente subconsciente.

Este libro se propone enseñarle que su manera habitual de pensar y los esquemas de su imaginación configuran y crean su destino; pues lo que el hombre piensa en su mente inconsciente que es, eso es.

Por que un hombre esta triste y otro alegre? Por que un hombre es jubiloso y prospero, y otro, pobre y misero? Por que un hombre esta temeroso y lleno de ansiedad y otro exuda fe y confianza? Por que un hombre tiene una hermosa y elegante mansión mientras que otro arrastra una mezquina existencia en un barrio miserable? Por que un hombre constituye todo un éxito mientras que otro es un desgraciado fracaso? Por que un orador se distingue y es inmensamente popular, y otro mediocre e impopular? Por que un hombre es un genio en su trabajo mientras que otro se mata trabajando toda su vida sin hacer ni conseguir nada que valga realmente la pena? Por que sana un hombre de una de esas llamadas enfermedades incurables y otro no? Por que tanta gente religiosa, que es bondadosa y amable, sufre los tormentos de los condenados en cuerpo y alma? Por que tanta gente inmoral e impía tiene éxito Y prospera, gozando de radiante salud? Por que una mujer tiene un matrimonio feliz y su hermana es desgraciada y esta llena de frustraciones? Existe una respuesta a estas interrogantes en las operaciones mente consciente y su mente subconsciente? Indudablemente que si.

Los objetivos específicos son: contestar y aclarar las preguntas anteriores y muchas otras de naturaleza semejante.




lunes, 12 de febrero de 2018

COMO PROSPECTO SI AUN NO TENGO RESULTADOS

Esta es una de las preguntas más clásicas del Multinivel Mundial y aunque no lo creas, la que tiene una de las respuestas más lógicas del mundo y te la voy a dar dividida en 2 secretos muy, pero muy potentes.
Todos hemos sido inexpertos en algún tema en la vida y eso no tiene nada de malo. Si todo el mundo tuviera miedo a verse “inexperto”, pues nadie arrancaría nada. Cuando yo arranqué, no tenía idea de lo que estaba haciendo. No conocía la industria, no conocía las estrategias y obviamente no había ganado 1 dólar en mi compañía. Entonces, viene la pregunta…

¿Cómo Una persona principiante Puede Arrancar Sin Haber Ganado 1 Dólar en Marketing Multinivel?

Antes de darte los Grandes Secretos, debemos delimitar el Gran problema de la gente que entra a un Multinivel. El problema es que mucha gente entra al negocio con miedo y ese miedo hace que se vean más novatos de lo que realmente son. Entran al negocio con una actitud de “Mmm… Esto se ve bueno, así que si hago plata, me quedo.. sino.. pues regreso a lo que estaba haciendo y no hay dramaporque la verdad es que no sé si esto es para mi al final de cuentas“…

Muchos piensan que ese pensamiento, está solo en la mente del Networker que lo genera. Pero no, ese pensamiento está manifestado en todo su SER. Podrás ver la consecuencia de eso en su forma de levantar el teléfono (le pesa 90 toneladas), en su forma de invitar, en su forma de presentar, en su forma de cerrar, en cada paso de su negocio… Se ve, se ve clarísima esa actitud de miedo e incertidumbre y eso, lo delata totalmente, hace que su negocio se vea frágil y por ende, poco atractivo.
Todo se basa en la imagen que proyectas con tus palabras, tu postura, tus ideas, tus objetivos. ¡TODO!

El 1er Secreto Para Poder Arrancar con el Pie Derecho en Multinivel…

Si vas a entrar a esto, entra enserio. Si vienes a probar, mejor regresa a lo que hacías antes y no le hagas perder tiempo a la gente que está esperando lo mejor de ti. Es así de simple.
Ponte a pensar en el fútbol. Estás a 30 metros del arco y ves la posibilidad de meter un golazo, pero cuando elevas la pierna para patear, piensas “Mmm… creo que no soy tan bueno como para meter un gol a esta distancia… de hecho, lo más problable es que la pelota salga desviada y todo el estadio me silbe...”
Si bien ese pensamiento está en tu mente, creéme que afectará la fuerza con la que patearás la pelota.
Lo mismo es en Marketing Multinivel.

El 2do Secreto es…

Este secreto complemente perfectamente al anterior. Una vez que decides que has entrado con las b@l4s bien puestas a este negocio y te vas a dejar de tonterías y realmente vas a meterle el alma al tema, pues ahora tienes que basarte en lo siguiente:
El Poder De La Proyección.
Tienes que verte como un profesional.
Tienes que hablar como un profesional.
Tienes que conducirte en toda forma como una persona que ya ha ganado miles de miles de dólares en el negocio.
Ponte a pensar…

¿Cómo actuarías si hoy en día estuvieras ganando US$15,000 al mes en tu Negocio Multinivel?

Seguro que muy diferente a como actúas ahora. ¡Y OJO! No estoy hablando de volverte soberbio, egocéntrico y arrogante. ¡NO! Estoy hablando de conducirte con seguridad y postura.
¿Eso quiere decir que debo mentir? ¡NO! Te estoy queriendo decir que tienes que tener esa postura y seguridad de un Emprendedor Exitoso, ya que solo eso te hará atractivo como socio ante tus prospectos.
Esa es tu proyección.
Tal vez no hagas ganado un dólar, sin embargo…
Al hacer esa llamada, se te escuchará decidido.
Al presentar tu Negocio, se te verá determinado.
Al hacer el cierre, se te verá convencido.
Al contar tus objetivos, te verás ATRACTIVO.
Y esa, es la Proyección que debes dar.
Si te parece que este artículo aporta a tu carrera como Networker y puedo aportar a otros, compártelo y coméntalo abajo!
Un abrazo!

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miércoles, 7 de febrero de 2018

CUALIDADES PARA SER UN BUEN LIDER

Tener un rol de liderazgo dentro de una empresa es algo motivador pero a su vez exigente. Un buen líder jamás puede detener su aprendizaje, tiene que entrenar sus habilidades y además debe estar siempre al tanto de las últimas novedades en técnicas y herramientas que le ayuden a avanzar con éxito en su trabajo.
Pero… ¿Un buen líder nace o se hace? La verdad es que son muchas las cualidades que se le pueden exigir a un líder, pero por suerte todas ellas se pueden llegar a entrenar y mejorar gracias a la práctica. En este artículo vamos a repasar las 7 cualidades esenciales para la gestión de equipos de trabajo eficaz. Si las reúnes todas, enhorabuena, partirás con ventaja a la hora de liderar un equipo, pero recuerda, siempre se pueden seguir mejorando.

¿ CUALES SON LAS CUALIDADES DE UN LÍDER?

1. Pasión e inspiración

El líder debe de ser una persona entusiasta con su trabajo, debe demostrar en todo momento pasión y dedicación y debe de ser capaz de inspirar al resto del equipo esa misma pasión.
Independientemente de cuáles sean las tareas principales de un líder, el equipo lo tiene que ver como un miembro más del mismo, alguien que lucha codo con codo para alcanzar los objetivos comunes de la empresa. Es por eso que un buen líder no tienen ningún problema a la hora de “remangarse la camisa y ensuciarse las manos”.
“La pasión mueve al hombre más allá de sí mismos, más allá de sus defectos, más allá de sus fracasos” -Joseph Campbell

2. Capacidad de delegar

No importa cuanto trabajo crea un manager que puede hacer por sí mismo. Una de las habilidades principales de un manager debe ser la capacidad de delegar tareas. Cuando un empleado pasa a tener un rol de manager es habitual que se encuentre con problemas delegando; como hasta ahora estaba acostumbrado a realizar todo el trabajo que le era asignado, carece de experiencia traspasando tareas.
Un buen líder tiene que saber cómo delegar. Tiene que tener claro hasta dónde llega el proceso de traspaso de una tarea y cuándo tiene que dar un paso hacia atrás para no entrometerse.
Por supuesto delegar una tarea no significa olvidarse por completo de ella. A través de reportes se puede seguir teniendo una visión de cuál es la situación de una tarea y si algo va mal tener la capacidad de intervenir para ayudar. Delegar también es una buena forma de transmitir confianza al equipo.

3. Coraje

Un puesto de liderazgo conlleva mayores responsabilidades y estas responsabilidades son a su vez sinónimo de un mayor riesgo. Un líder tiene que tomar decisiones que pueden determinar el éxito o el fracaso de un proyecto y es por ello que tiene que tener el suficiente valor como para asumir los riesgos sin bloquearse y seguir adelante con una decisión.
Además, un gran líder tiene que tener también el coraje de asumir sus errores y no escurrir el bulto. Dar la cara por una mala decisión y aceptar sus consecuencias es lo que diferencia a un líder de un gran líder.
“El coraje está justamente considerada como la más importante de todas las virtudes porque de ella dependen todas las demás” -Winston Churchill

4. Capacidad de comunicación

De nada servirían el resto de habilidades en un líder si este no posee una buena capacidad de comunicación. El líder debe ser capaz de transmitir información clara, de inspirar confianza, contagiar su motivación.... y todo ello lo conseguirá con una buena capacidad de comunicación.
Pero una buena capacidad de comunicación no significa simplemente tener una buena oratoria o saber dar buenos discursos. Más importante aún es la capacidad de escuchar a los miembros del equipo para entenderlos mejor y aportar la ayuda que necesitan en cada momento.
Un líder con una buena capacidad de comunicación será capaz de anticipar problemas, no sólo con los miembros de su equipo, sino que también con clientes, partners y competidores.

5. Compromiso

Otra de las cualidades esenciales de un líder es el compromiso. Compromiso con la empresa, con sus empleados y con sus clientes. Un compromiso que significa estar presente para lo bueno y para lo malo, un compromiso que implica buscar una mejora continua de todos los procesos por el bien de la empresa y el de los clientes.
Un líder comprometido contagia este compromiso al resto de miembros de su equipo, lo que conlleva una mejora en la productividad y la motivación.
“El compromiso es lo que transforma una promesa en una realidad” -Abraham Lincoln

6. Visión, intuición y creatividad

Los líderes más exitosos tienen una clara visión de hacia dónde se quieren dirigir y cuáles son los objetivos que tienen que cumplir para conseguirlo. La visión es lo que separa en muchas ocasiones a los líderes de los mánagers; un mánager que sólo se dedica a coordinar a su equipo sin aportar visión no será un líder.
“La visión es el arte de ver lo que es invisible para los demás” -Jonathan Swift
Además, la visión está muy relacionada con la intuición y la creatividad. Estas cualidades se complementan entre sí para materializar la visión de un buen líder. Mientras que la intuición ayuda a desbloquear algunas situaciones, la creatividad es una herramienta esencial para encontrar soluciones a los problemas.
Estas tres cualidades son las que le permiten al líder seguir avanzando en su camino y no detenerse ante nada.

7. Coordinación

Los grandes líderes deben tener una capacidad extraordinaria de planificación y coordinación. Son buenos estrategas que saben utilizar los recursos que tienen a su disposición para alcanzar sus objetivos con el menor desperdicio posible.
Tienen la capacidad hacer que todo el mundo trabaje de manera organizada y enfocada en aquellos aspectos del negocio esenciales. Es por ello que siempre tienen una visión global muy clara del proyecto y saben en todo momento en que está trabajando cada uno de los miembros de su equipo.

¿Cuántas de estas cualidades posees? ¿Qué otras cualidades consideras que son importantes para el liderazgo? Comparte con nosotros tus pensamientos.




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